انتاریو سیستم OINP را با مسیرهای جدید برای اقامت دائم و تغییرات اساسی در سیاستها بازنگری کرد
خلاصه:
استان انتاریو یکی از بزرگترین اصلاحات مهاجرتی را در سال جاری معرفی کرده است که نحوهی واجد شرایط بودن کارگران خارجی برای نامزدی استانی را تغییر میدهد. این تغییرات که در تاریخ ۲۶ ژوئن ۲۰۲۶ اعلام شد، شامل ایجاد مسیرهای جدید برای اقامت دائم و خاتمه دادن به چندین مسیر قدیمی در برنامه نامزدی مهاجران انتاریو (OINP) میشود.
هدف این اصلاحات ساختن سیستمی است که نیازهای بازار کار را بهتر پاسخگو باشد و به کمبود نیروی کار در بخشهای مختلف بپردازد. در این راستا، دولت انتاریو تعداد مسیرهای خود را از هشت به چهار کاهش داده است. سه مسیر جدید تحت عنوان “اولویت نیروی کار انتاریو” معرفی شدهاند که شامل پذیرش حرفهایهای با مهارت بالا و کارگران ضروری میشود.
مسیرهای جدید شامل مسیرهای TEER 0-3، TEER 4-5 و پزشکی خوداشتغال هستند که دسترسی به اقامت دائم را برای اقشار مختلف تسهیل میکند. به علاوه، انتاریو هشت مسیر قبلی را غیر فعال کرده است تا وضوح بیشتری در فرآیند تشکیل پرونده برای متقاضیان ایجاد کند. این اصلاحات نشاندهندهی تغییر عمدهای در استراتژی مهاجرتی انتاریو با تمرکز بیشتر بر سرعت، انطباق و بازار کار است.
متن ترجمه شده:
استان انتاریو یکی از بزرگترین اصلاحات مهاجرتی را در سال جاری به راه انداخته است که نحوهی واجد شرایط بودن کارگران خارجی برای نامزدی استانی را متحول میکند.
تغییرات اخیر، که در تاریخ ۲۶ ژوئن ۲۰۲۶ اعلام شد، جریانهای جدید اقامت دائم را معرفی میکند و چندین مسیر قدیمی تحت برنامه نامزدی مهاجرین انتاریو را متوقف میکند.
این اصلاحات نشاندهنده تلاش انتاریو برای ساخت یک سیستم مهاجرتی پاسخگوتر است که بهتر به کمبود نیروی کار در بخشهایی که با تقاضای فوری کارگر مواجه هستند، رسیدگی کند.
رزرو مشاوره رایگان
انتاریو چارچوب مهاجرتی خود را بازسازی میکند
برخلاف پیروی از مسیرهای همپوشان، OINP خود را به برنامهای متمرکز بر فرد و نیازهای بازار کار تبدیل کرده است. دولت انتاریو قصد دارد هشت جریان فعلی خود را به چهار مسیر کاهش دهد.
این کار به منظور آسانتر کردن فرآیند برای متقاضیان و بهبود اثربخشی آن در پاسخ به نیازهای کارفرمایان طراحی شده است.
اولین جریانی که تحت این مدل بازطراحی شده راهاندازی شده، برنامه اولویت نیروی کار انتاریو (OWP) است.
سه مسیر جدید تحت جریان OWP باز میشود
انتاریو سه مسیر جدید تحت چارچوب اولویت نیروی کار معرفی کرده است:
- مسیر TEER 0-3
- مسیر TEER 4-5
- پزشکان خوداشتغال
محاسبه نمره CRS خود
چه کسانی میتوانند تحت جریان OWP درخواست بدهند؟
این سه مسیر جدید دسترسی به اقامت دائم را برای حرفهایهای با مهارت بالا و کارگران ضروری گسترش میدهد.
مسیر TEER 0-3
متقاضیان جریان TEER 0 تا 3 باید یک پیشنهاد شغلی دائمی و تماموقت به همراه نیازهای تحصیلی و تجربه کاری داشته باشند. اکثر کاندیداها ملزم به داشتن تحصیلات عالی و تسلط به زبان با حداقل CLB 6 هستند. برخی مشاغل اجازه میدهند تسلط به زبان تا CLB 6 برای واجد شرایط بودن در نظر گرفته شود.
مسیر TEER 4-5
جریان TEER 4-5 برای مشاغل ضروری در دسته عملیات و نگهداری طراحی شده است. آنها باید حداقل ۹ ماه تجربه کاری، حداقل سطح CLB 4، تحصیلات دبیرستان و یک پیشنهاد شغلی داشته باشند.
انتاریو همچنین انعطافپذیری برای کارفرمایان در جوامع روستایی با کاهش الزامات حداقل درآمد معرفی کرده است.
پزشکان خوداشتغال
اصلاح قابل توجهی که ایجاد شده، تشکیل یک مسیر مختص پزشکان خوداشتغال است. پیش از این، بسیاری از پزشکان به دلیل عدم وجود توافق کارفرما-کارمند معمولی، برای واجد شرایط بودن دچار مشکل بودند.
پزشکان واجد شرایط اکنون میتوانند واجد شرایط شوند اگر:
- مجوز داشته و در وضعیت خوبی با کالج پزشکان و جراحان انتاریو باشند
- وضعیت ثبت نام واجد شرایط داشته باشند
- بتوانند از طریق طرح بیمه سلامت انتاریو صورتحساب کنند
این تغییر میتواند به طور چشمگیری حفظ پزشکان را در مناطق کمبرخوردار بهبود بخشد.
انتاریو ۸ جریان موجود را متوقف میکند
به عنوان بخشی از این انتقال، انتاریو هشت جریان قبلی مهاجرتی را متوقف کرده است، از جمله:
- پیشنهاد شغلی کارفرما: کارگر خارجی
- پیشنهاد شغلی کارفرما: مهارتهای درخواستی
- پیشنهاد شغلی کارفرما: دانشجو بینالمللی
- فارغالتحصیل کارشناسی ارشد
- فارغالتحصیل دکترا
- اولویتهای سرمایه انسانی ورود سریع
- کارگر ماهر فرانسویزبان ورود سریع
- مشاغل ماهر ورود سریع
استان میگوید این تجمیع، همپوشانی را کاهش میدهد و مسیرهای واضحتری برای متقاضیان برای درخواست برای کانادا ایجاد میکند.
انتاریو همچنین تدابیر اجرایی را تقویت کرده است. افرادی که هشدارهای جریمه یا ممنوعیت دریافت میکنند، اکنون ۳۰ روز به جای ۶۰ روز برای پاسخ دادن فرصت خواهند داشت. مقامات همچنین میتوانند اعلانات را به صورت الکترونیکی یا حضوری بدون نیاز به اثبات دریافت ارسال کنند.
در مجموع، این اصلاحات یک تغییر بزرگ در سیاست مهاجرتی انتاریو را نشان میدهد و بر تمرکز بیشتر بر سرعت، انطباق و همراستایی با بازار کار تأکید میکند.
برای دریافت اخبار رایگان و بهروز درباره مهاجرت به کانادا، مشترک شوید!
برای خبرهای مفصل: اینجا کلیک کنید!
منبع: ontario.ca
تگها:
Ontario OINP
Ontario Immigration
Ontario PR Pathway
Ontario Workforce Priority Stream
Ontario PR Program
Ontario Immigration Program
OINP Changes 2026
New Ontario PR Pathway
Ontario Immigration Updates
Canada Immigration News
متن اصلی:
Ontario has rolled out one of the biggest immigration reforms this year, reshaping how foreign workers qualify for provincial nomination.
The latest changes, announced on June 26, 2026, introduce new permanent residence streams while retiring several long-standing pathways under the Ontario Immigrant Nominee Program.
The reform reflects Ontario’s effort to build a more responsive immigration system that better addresses labour shortages in sectors facing urgent worker demand.
Book a Free Consultation
Ontario Rebuilds Its Immigration Framework
In contrast to following many overlapping pathways, the OINP has reformed itself into a program oriented around the individual and the needs of the labour market. The Ontario government intends to scale down its eight current streams to just four paths.
This is designed to make the process easier for applicants and to improve its effectiveness in meeting the employer’s needs.
The first stream launched under this redesigned model is the Ontario Workforce Priority (OWP) Program.
Three New Pathways Open Under the OWP Stream
Ontario has introduced three pathways under the Workforce Priority framework:
- TEER 0-3 pathway
- TEER 4-5 pathway
- Self-employed physicians
Calculate Your CRS Score
Who Can Apply Under the OWP Stream?
The three new routes broaden access to permanent residence for both highly skilled professionals and essential workers.
TEER 0-3 pathway
TEER 0 to 3 stream applicants are required to have a permanent full-time employment offer along with the educational and work experience requirements. The majority of candidates require post-secondary education and language proficiency of a minimum of CLB 6. Some occupations allow language proficiency up to CLB 6 for eligibility.
TEER 4-5 pathway
The TEER 4-5 stream is for essential occupations in the operations and maintenance category. They need at least 9 months of work experience, a minimum CLB level of 4, secondary-level education, and a job offer.
Ontario has also introduced flexibility for employers in rural communities by lowering minimum revenue requirements.
Self-employed physicians
A notable reform is the creation of a dedicated pathway for self-employed doctors. Previously, many physicians struggled to qualify because they lacked a conventional employer-employee arrangement.
Eligible physicians can now qualify if they:
- Are licensed and in good standing with the College of Physicians and Surgeons of Ontario
- Hold an eligible registration status
- Can bill through the Ontario Health Insurance Plan
This change could significantly improve physician retention in underserved regions.
Ontario Ends 8 Existing Streams
As part of the transition, Ontario has discontinued eight previous immigration streams, including:
- Employer Job Offer: Foreign Worker
- Employer Job Offer: In-Demand Skills
- Employer Job Offer: International Student
- Master’s Graduate
- PhD Graduate
- Express Entry Human Capital Priorities
- Express Entry French Speaking Skilled Worker
- Express Entry Skilled Trades
The province says this consolidation reduces overlap and creates clearer pathways for applicants to apply for Canada.
Ontario has also strengthened enforcement measures. Individuals receiving penalty or ban notices will now have 30 days instead of 60 to respond. Authorities can also deliver notices electronically or in person without needing proof of receipt.
Together, these reforms mark a major policy shift in Ontario’s immigration strategy, signalling a stronger focus on speed, compliance, and labour market alignment.
Subscribe for FREE and stay updated
with the latest Canada Immigration News!
For detailed news: Click HERE!
Source: ontario.ca
Tags:
Ontario OINP Ontario Immigration Ontario PR Pathway Ontario Workforce Priority Stream Ontario PR Program Ontario Immigration Program OINP Changes 2026 New Ontario PR Pathway Ontario Immigration Updates Canada Immigration News
جهت ترجمه مدارک خود از فارسی به فرانسوی برای ارائه در کانادا و فرانسه و ایران با پشتیبانی دفتر ترجمه دکتر فرنود از طریق چت تماس بگیرید
Farnoud.fr
Farnoud.ir
منبع
21:04:40 query returned open=false
21:05:15 dblclick "انتاریو سیستم OINP را با مسیرهای جدید برای اقامت دائم و تغییرات اساسی در سیاستها بازنگری کرد
خلاصه:
استان انتاریو یکی از بزرگترین اصلاحات مهاجرتی را در سال جاری معرفی کرده است که نحوهی واجد شرایط بودن کارگران خارجی برای نامزدی استانی را تغییر میدهد. این تغییرات که در تاریخ ۲۶ ژوئن ۲۰۲۶ اعلام شد، شامل ایجاد مسیرهای جدید برای اقامت دائم و خاتمه دادن به چندین مسیر قدیمی در برنامه نامزدی مهاجران انتاریو (OINP) میشود.
هدف این اصلاحات ساختن سیستمی است که نیازهای بازار کار را بهتر پاسخگو باشد و به کمبود نیروی کار در بخشهای مختلف بپردازد. در این راستا، دولت انتاریو تعداد مسیرهای خود را از هشت به چهار کاهش داده است. سه مسیر جدید تحت عنوان "اولویت نیروی کار انتاریو" معرفی شدهاند که شامل پذیرش حرفهایهای با مهارت بالا و کارگران ضروری میشود.
مسیرهای جدید شامل مسیرهای TEER 0-3، TEER 4-5 و پزشکی خوداشتغال هستند که دسترسی به اقامت دائم را برای اقشار مختلف تسهیل میکند. به علاوه، انتاریو هشت مسیر قبلی را غیر فعال کرده است تا وضوح بیشتری در فرآیند تشکیل پرونده برای متقاضیان ایجاد کند. این اصلاحات نشاندهندهی تغییر عمدهای در استراتژی مهاجرتی انتاریو با تمرکز بیشتر بر سرعت، انطباق و بازار کار است.
متن ترجمه شده:
استان انتاریو یکی از بزرگترین اصلاحات مهاجرتی را در سال جاری به راه انداخته است که نحوهی واجد شرایط بودن کارگران خارجی برای نامزدی استانی را متحول میکند.
تغییرات اخیر، که در تاریخ ۲۶ ژوئن ۲۰۲۶ اعلام شد، جریانهای جدید اقامت دائم را معرفی میکند و چندین مسیر قدیمی تحت برنامه نامزدی مهاجرین انتاریو را متوقف میکند.
این اصلاحات نشاندهنده تلاش انتاریو برای ساخت یک سیستم مهاجرتی پاسخگوتر است که بهتر به کمبود نیروی کار در بخشهایی که با تقاضای فوری کارگر مواجه هستند، رسیدگی کند.
رزرو مشاوره رایگان
انتاریو چارچوب مهاجرتی خود را بازسازی میکند
برخلاف پیروی از مسیرهای همپوشان، OINP خود را به برنامهای متمرکز بر فرد و نیازهای بازار کار تبدیل کرده است. دولت انتاریو قصد دارد هشت جریان فعلی خود را به چهار مسیر کاهش دهد.
این کار به منظور آسانتر کردن فرآیند برای متقاضیان و بهبود اثربخشی آن در پاسخ به نیازهای کارفرمایان طراحی شده است.
اولین جریانی که تحت این مدل بازطراحی شده راهاندازی شده، برنامه اولویت نیروی کار انتاریو (OWP) است.
سه مسیر جدید تحت جریان OWP باز میشود
انتاریو سه مسیر جدید تحت چارچوب اولویت نیروی کار معرفی کرده است:
- مسیر TEER 0-3
- مسیر TEER 4-5
- پزشکان خوداشتغال
محاسبه نمره CRS خود
چه کسانی میتوانند تحت جریان OWP درخواست بدهند؟
این سه مسیر جدید دسترسی به اقامت دائم را برای حرفهایهای با مهارت بالا و کارگران ضروری گسترش میدهد.
مسیر TEER 0-3
متقاضیان جریان TEER 0 تا 3 باید یک پیشنهاد شغلی دائمی و تماموقت به همراه نیازهای تحصیلی و تجربه کاری داشته باشند. اکثر کاندیداها ملزم به داشتن تحصیلات عالی و تسلط به زبان با حداقل CLB 6 هستند. برخی مشاغل اجازه میدهند تسلط به زبان تا CLB 6 برای واجد شرایط بودن در نظر گرفته شود.
مسیر TEER 4-5
جریان TEER 4-5 برای مشاغل ضروری در دسته عملیات و نگهداری طراحی شده است. آنها باید حداقل ۹ ماه تجربه کاری، حداقل سطح CLB 4، تحصیلات دبیرستان و یک پیشنهاد شغلی داشته باشند.
انتاریو همچنین انعطافپذیری برای کارفرمایان در جوامع روستایی با کاهش الزامات حداقل درآمد معرفی کرده است.
پزشکان خوداشتغال
اصلاح قابل توجهی که ایجاد شده، تشکیل یک مسیر مختص پزشکان خوداشتغال است. پیش از این، بسیاری از پزشکان به دلیل عدم وجود توافق کارفرما-کارمند معمولی، برای واجد شرایط بودن دچار مشکل بودند.
پزشکان واجد شرایط اکنون میتوانند واجد شرایط شوند اگر:
- مجوز داشته و در وضعیت خوبی با کالج پزشکان و جراحان انتاریو باشند
- وضعیت ثبت نام واجد شرایط داشته باشند
- بتوانند از طریق طرح بیمه سلامت انتاریو صورتحساب کنند
این تغییر میتواند به طور چشمگیری حفظ پزشکان را در مناطق کمبرخوردار بهبود بخشد.
انتاریو ۸ جریان موجود را متوقف میکند
به عنوان بخشی از این انتقال، انتاریو هشت جریان قبلی مهاجرتی را متوقف کرده است، از جمله:
- پیشنهاد شغلی کارفرما: کارگر خارجی
- پیشنهاد شغلی کارفرما: مهارتهای درخواستی
- پیشنهاد شغلی کارفرما: دانشجو بینالمللی
- فارغالتحصیل کارشناسی ارشد
- فارغالتحصیل دکترا
- اولویتهای سرمایه انسانی ورود سریع
- کارگر ماهر فرانسویزبان ورود سریع
- مشاغل ماهر ورود سریع
استان میگوید این تجمیع، همپوشانی را کاهش میدهد و مسیرهای واضحتری برای متقاضیان برای درخواست برای کانادا ایجاد میکند.
انتاریو همچنین تدابیر اجرایی را تقویت کرده است. افرادی که هشدارهای جریمه یا ممنوعیت دریافت میکنند، اکنون ۳۰ روز به جای ۶۰ روز برای پاسخ دادن فرصت خواهند داشت. مقامات همچنین میتوانند اعلانات را به صورت الکترونیکی یا حضوری بدون نیاز به اثبات دریافت ارسال کنند.
در مجموع، این اصلاحات یک تغییر بزرگ در سیاست مهاجرتی انتاریو را نشان میدهد و بر تمرکز بیشتر بر سرعت، انطباق و همراستایی با بازار کار تأکید میکند.
برای دریافت اخبار رایگان و بهروز درباره مهاجرت به کانادا، مشترک شوید!
برای خبرهای مفصل: اینجا کلیک کنید!
منبع: ontario.ca
تگها:
Ontario OINP
Ontario Immigration
Ontario PR Pathway
Ontario Workforce Priority Stream
Ontario PR Program
Ontario Immigration Program
OINP Changes 2026
New Ontario PR Pathway
Ontario Immigration Updates
Canada Immigration News
متن اصلی:
Ontario has rolled out one of the biggest immigration reforms this year, reshaping how foreign workers qualify for provincial nomination.
The latest changes, announced on June 26, 2026, introduce new permanent residence streams while retiring several long-standing pathways under the Ontario Immigrant Nominee Program.
The reform reflects Ontario’s effort to build a more responsive immigration system that better addresses labour shortages in sectors facing urgent worker demand.
Book a Free Consultation
Ontario Rebuilds Its Immigration Framework
In contrast to following many overlapping pathways, the OINP has reformed itself into a program oriented around the individual and the needs of the labour market. The Ontario government intends to scale down its eight current streams to just four paths.
This is designed to make the process easier for applicants and to improve its effectiveness in meeting the employer’s needs.
The first stream launched under this redesigned model is the Ontario Workforce Priority (OWP) Program.
Three New Pathways Open Under the OWP Stream
Ontario has introduced three pathways under the Workforce Priority framework:
- TEER 0-3 pathway
- TEER 4-5 pathway
- Self-employed physicians
Calculate Your CRS Score
Who Can Apply Under the OWP Stream?
The three new routes broaden access to permanent residence for both highly skilled professionals and essential workers.
TEER 0-3 pathway
TEER 0 to 3 stream applicants are required to have a permanent full-time employment offer along with the educational and work experience requirements. The majority of candidates require post-secondary education and language proficiency of a minimum of CLB 6. Some occupations allow language proficiency up to CLB 6 for eligibility.
TEER 4-5 pathway
The TEER 4-5 stream is for essential occupations in the operations and maintenance category. They need at least 9 months of work experience, a minimum CLB level of 4, secondary-level education, and a job offer.
Ontario has also introduced flexibility for employers in rural communities by lowering minimum revenue requirements.
Self-employed physicians
A notable reform is the creation of a dedicated pathway for self-employed doctors. Previously, many physicians struggled to qualify because they lacked a conventional employer-employee arrangement.
Eligible physicians can now qualify if they:
- Are licensed and in good standing with the College of Physicians and Surgeons of Ontario
- Hold an eligible registration status
- Can bill through the Ontario Health Insurance Plan
This change could significantly improve physician retention in underserved regions.
Ontario Ends 8 Existing Streams
As part of the transition, Ontario has discontinued eight previous immigration streams, including:
- Employer Job Offer: Foreign Worker
- Employer Job Offer: In-Demand Skills
- Employer Job Offer: International Student
- Master’s Graduate
- PhD Graduate
- Express Entry Human Capital Priorities
- Express Entry French Speaking Skilled Worker
- Express Entry Skilled Trades
The province says this consolidation reduces overlap and creates clearer pathways for applicants to apply for Canada.
Ontario has also strengthened enforcement measures. Individuals receiving penalty or ban notices will now have 30 days instead of 60 to respond. Authorities can also deliver notices electronically or in person without needing proof of receipt.
Together, these reforms mark a major policy shift in Ontario’s immigration strategy, signalling a stronger focus on speed, compliance, and labour market alignment.
Subscribe for FREE and stay updated
with the latest Canada Immigration News!
For detailed news: Click HERE!
Source: ontario.ca
Tags:
Ontario OINP Ontario Immigration Ontario PR Pathway Ontario Workforce Priority Stream Ontario PR Program Ontario Immigration Program OINP Changes 2026 New Ontario PR Pathway Ontario Immigration Updates Canada Immigration News
جهت ترجمه مدارک خود از فارسی به فرانسوی برای ارائه در کانادا و فرانسه و ایران با پشتیبانی دفتر ترجمه دکتر فرنود از طریق چت تماس بگیرید
Farnoud.fr
Farnoud.ir
منبع" sidepanelOpen=false autoUpdate=true isAdv=true
