دولت کانادا «نقشه راه راهحلهای نیروی کار» را برای برنامه کارگران موقت خارجی (TFW) اعلام کرد که شامل اقدامات فوری و برنامهریزیشده برای رفع کمبود نیروی کار، حمایت از کارگران و اصلاح این برنامه است.
اقدامات فوری:
- معافیت دائمی سقف فصلی: مدت مجاز استخدام کارگران در صنایع فصلی (مانند فرآوری ماهی) از ۱۸۰ روز به ۲۷۰ روز در سال بهصورت دائمی افزایش یافت.
- تمدید اعتبار LMIA: اعتبار ارزیابی تأثیر بر بازار کار (LMIA) از ۹ ماه به ۱۸ ماه بهطور موقت افزایش یافت تا کارفرمایان برنامهریزی بهتری داشته باشند.
- افزایش مدت اشتغال: از ۴ آوریل ۲۰۲۲، حداکثر مدت اشتغال در جریانهای «دستمزد بالا» و «استعداد جهانی» از ۲ سال به ۳ سال افزایش مییابد.
اقدامات از ۳۰ آوریل ۲۰۲۲:
- افزایش سقف استخدام: سقف استخدام کارگران کمدرآمد برای همه کارفرمایان از ۱۰٪ به ۲۰٪ افزایش مییابد. برای هفت بخش دارای کمبود نیروی کار (مانند تولید مواد غذایی، ساختوساز، اقامت و غذا، بیمارستانها و…) این سقف به ۳۰٪ برای یک سال افزایش خواهد یافت.
- حذف سیاست «۶٪ رد درخواست»: سیاست رد خودکار درخواستها برای مشاغل کمدرآمد در بخشهای اقامت/غذا و خردهفروشی در مناطق با نرخ بیکاری بالای ۶٪ حذف میشود، اما همچنان اثبات نیاز واقعی به کارگر خارجی الزامی است.
اقدامات از ژوئن ۲۰۲۲:
- میزگرد مشورتی وزارتی: اولین نشست این میزگرد با حضور حداکثر ۲۵ عضو (شامل کارفرمایان، اتحادیهها و سازمانهای حامی کارگران) برگزار میشود که هر شش ماه یکبار به مدت سه سال تشکیل شده و نشست اول بر استانداردهای مسکن تمرکز دارد.
دولت تأکید کرده که بر اجرای این سیاستها نظارت دقیق خواهد داشت تا ضمن رفع کمبود نیروی کار، به اشتغال و شرایط کاری کارگران کانادایی آسیبی وارد نشود.
جهت ترجمه مدارک خود از فارسی به فرانسوی برای ارائه در کانادا و فرانسه و ایران با پشتیبانی دفتر ترجمه دکتر فرنود از طریق چت تماس بگیرید
immigrants | 2022-04-04 19:14:00